betriebliche Altersversorgung und Generationenberatung ist unsere Kompetenz
betriebliche Altersversorgung und Generationenberatung ist unsere Kompetenz 

 

 

Sie suchen eine ganzheitliche, haftungssichere und voll digitale

bAV-Beratung?

 

 

 

Wie soll das gehen?

 

 

 Problem:

 

 Mehrere Vermittler, aber diese sind Erfüllungsgehilfen des Arbeitgebers (AG).

 Das bedeutet, dass der AG für die Beratung haftet.

 Lösung:

 

 Hier helfen voll digitalisierte Prozesse, dass die Beratung stets in gleicher Qualität stattfindet.

 

 

 Problem:

 

 Vor dem Einstieg in eine bAV-Lösung wünschen Sie eine umfassende Information für die Mitarbeiter.

  Lösung:

 

 Hier hilft ein Infoportal auf dem jeder Mitarbeiter seine betriebliche Versorgungssituation berechnen kann

 ohne persönliche Daten preisgeben zu müssen und ohne Kontakt zu einem Vermittler.

 

 

 Problem:

 

 Die steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Auswirkungen für heute und im Rentenbezug sind   unklar.

 Lösung:

 

 Diese werden, stand heute,  dem Gehalt entsprechend, graphisch simuliert und transparent dargestellt.

 

 

 Problem:

 

 Die Belastung des AG durch Wahl des bAV-Modells und Zuschüsse etc. ist unbekannt.

 Lösung:

 

 Diese und weitere Unsicherheiten können mit Hilfe eines bAV-Tools beseitigt werden.

 

 

 

 Problem:

 

 Wie wird der AG über das Gespräch mit dem Mitarbeiter, für das er haftet, informiert?

 Lösung: 

   

 Wie der Mitarbeiter erhält der AG die vollständige Beratungsdokumentation digital bevor er unterschreibt.

 

 

 Problem: 

 Die bAV verursacht einen grossen Arbeits- und Verwaltungsaufwand für den AG

 Lösung: 

 

 Nur bedingt. Der AG kann einen voll digitalisieren Beratungs-, Antrags- und Verwaltungsprozess aus einer   Hand erhalten, so dass er eine "pflegeleichte" bAV für seine Mitarbeiter erhält.

 

 

 

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